Идеи для бизнеса оцифровка
Доброго времени, Уважаемый читатель! Наступил последний месяц года. На улицах открылись елочные базары. В воздухе витает аромат праздника. Все с нетерпением ожидают наступление Нового года!
Но для предпринимателей, бизнесменов и бухгалтеров — это время, когда надо принимать ВАЖНЫЕ решения.
Часто наше правительство вносит изменения в законы, Налоговый кодекс и другие документы, которые вступают в силу с 1 января. И надо быть готовым к этому!
Иначе может остановиться Ваш бизнес. И Вы понесете убытки!
С 1 января 2020 года правительство расширило эксперимент с самозанятыми гражданами на новые регионы. Так что к бизнесменам, предпринимателям и бухгалтерам добавится новая группа — САМОЗАНЯТЫЕ.
Конечно на первом этапе для них всё упрощено. Но с развитием их бизнеса многие также столкнутся с вопросом
«Какие системы использовать для учета и ведения своего дела?»
Сегодня я хочу поделиться своим опытом ведения бизнеса с 2003 года.
Я предприниматель и занимаюсь оцифровкой видео и аудио-архивов, кино и фото-пленок. Для работы я использую расходные материалы, которые необходимо учитывать: CD и DVD диски , флешки и накопители.
Долгое время я не использовал никаких систем управления.
Для сдачи отчетов по «упрощёнке» и ЕНВД я использовал программу «Налогоплательщик» и относил сам в налоговую. А весь учет вел в программе Excel. Сегодня в своей студии оцифровки я всё делаю сам. Появилась идея открыть интернет-магазин для моих услуг и работать по всей России. Для этого будет необходимо нанять новых сотрудников. Поставить кассовый аппарат, эквайринг и т.п.
Я задумался о том, что неплохо было бы заодно наладить бухгалтерский и управленческий учет.
Я постоянно посещаю семинары, чтобы быть в курсе всех изменений. Узнал о нескольких системах, о которых хочу сделать полезный обзор. Хотя каждому деловому человеку надо самому попробовать каждую, чтобы понять:
СИСТЕМА ПОДХОДИТ ВАМ ИЛИ НЕТ?
Я задал себе вопрос: а что я хочу получить от учета? Я — ИП и отчитываюсь раз в квартал (ЕНВД) и раз в год (УСН). Сотрудников — нет (пока). Но планирую расшириться в новом году. Тем более, что есть госпрограммы по льготному кредитованию для создающих новые рабочие места. (об этом расскажу в другом материале)
фото взято с сайта https://arenda8.ru
Хотелось бы сдавать отчетность без проблем.
Поэтому наверное лучше интегрировать управленческий учет с бухгалтерским.
Поэтому выделил себе несколько пунктов
1. Хочу видеть остатки товара и расходных материалов.
2. Хочу видеть обороты компании по каждому виду деятельности.
3. Планирую много времени находиться в разъездах, и мне очень важно иметь доступ в базу с любого устройства, чтобы всегда контролировать бизнес.
4. Не хочу покупать программу и ставить ее на компьютер, пусть все будет в облаке — для надежности.
5. Хочу контролировать сотрудников и видеть кто какие документы создает.
6. Должна подключаться онлайн касса.
7. Функционал CRM – все контакты с клиентом.
8. Интеграция с телефонией – определение звонящего.
8. Отправка счетов прямо из программы.
9. Чтобы все это стоило НЕДОРОГО.
10. В перспективе должна быть выгрузка на сайт, интеграция с интернет-магазином.
В результате моих поисков зарегистрировался и попробовал разные облачные сервисы.
Если резюмировать, то получилась такая картина от худшего к лучшему (личное мнение автора)
Мегаплан.
Как просто CRM-система, хорошо. Замороченная выгрузка в 1С Бухгалтерия. Нет интеграции с интернет-магазином, нет возможности подключить кассу. Дальше не стал рассматривать…
Битрикс24.
Хорошая СРМ система. Есть интеграция с сайтом (тоже на Битриксе). На мой взгляд много игрушек, отвлекающих от работы, чаты внутри офиса, своя соц.сеть. Доступна омни-канальность. Есть бесплатный ограниченный функционал. Стоимость необходимого функционала неоправданно завышена. Посмотрел пару вебинаров. Что-то настроил, но в работе не смог использовать…
Мойсклад.
Хороший функционал, есть интеграция с сайтом (интернет-магазин). Есть выгрузка в 1С Бухгалтерия, но при тестировании заметил, что некорректно «садятся» данные. Тариф 1000 рублей в месяц за 2 пользователей. Но очень мало предоставляется дискового пространства и такие необходимые функции, как CRM, возможность подключения кассы и интернет-магазина, платные. Это существенно повышает стоимость использования.
Бизнес.ру
Действительно хороший функционал! Интернет-магазин, сайт, кассы, CRM, складской учет, 1С Бухгалтерия. Но при подключении необходимых функций ценник становится огромным. При этом в тариф включены лишние рабочие места, количество которых нельзя сократить. Думаю система будет развиваться. посмотрим…
1С. Управление нашей фирмой.
Есть интеграция с интернет-магазином, подключение всего кассового оборудования, понятный и не отвлекающий от работы интерфейс, CRM, разнообразные отчеты, планы, воронки продаж. Есть бесплатный тестовый период 14 дней. Дополнительные продукты 1С, которые легко объединяются в систему.
Знакомые бухгалтера все работают в локальной 1С. Часто жалуются на постоянные обновления, хотя проблемы часто решаются через удаленного помощника. Но иногда приходится приглашать специалиста.
Облачный сервис для работы в 1С позволит мне сэкономить бюджет и даст возможность управления бизнесом из любой точки Мира и с любого устройства.
Скоро надо будет готовить годовые отчеты.
Расскажу о внедрении в свой бизнес облачных решений. поделюсь плюсами и минусами. Пока не попробуешь — не узнаешь!
А какие Вы используете решения и почему в своей практике? Напишите в комментарии…
Если понравился обзор, то ставьте ЛАЙК. Подписывайтесь на канал и читайте новые материалы.
С Уважением, Гумеров Ильшат.
Председатель Союза предпринимателей Кировского района г.Уфа
Индивидуальный предприниматель с 2003 года.
Статьи по теме:
1. Какую систему налогообложения использовать для студии оцифровки?
2. Сайт для подключения облачных решений для бизнеса.
Общий обзор рынка услуг оцифровки видеоматериалов
Примерно с 2004 года видеомагнитофоны стали постепенно заменяться DVD и Blu-Ray проигрывателями. В настоящее время их производство практически прекращено. Прекращено и производство VHS-видеокассет.
Но в некоторых странах, в том числе и нашей, на руках у населения находятся тысячи видеокассет – в основном это «домашние» видеозаписи (свадьбы, дни рождения, другие торжества), видео-, кино- и телефильмы до 2006 года выпуска, самостоятельно записанные телепередачи и т.п. материалы.
Кроме того, существует еще один специфический сегмент подобных носителей – мини-видеокассеты с портативных видеокамер и 8-миллиметровая кинопленка с любительских кинокамер. Разумеется, многим владельцам компьютеров и современных видеопроигрывателей хочется оцифровать такие материалы и хранить их на оптических носителях или других более надежных запоминающих устройствах.
С первого взгляда, кажется, что организаций, предоставляющих подобные услуги и так немало, и что конкуренция в этом секторе услуг будет слишком высока. Но на самом деле это не так. Более или менее удовлетворительная в этом вопросе ситуация сложилась только в наиболее крупных городах страны, но зона покрытия услугой средних и небольших городов явно оставляет желать лучшего.
Именно вышеописанные факторы смогут стать вам неплохим подспорьем и «пропуском» в мир высоко прибыльного и одновременно мало затратного бизнеса – оцифровки видеоматериалов с магнитных пленочных аналоговых носителей.
Оборудование, необходимое для создания бизнеса по оцифровке видеоматериалов
Деятельность по оцифровке видеоматериалов, как уже упоминалось выше, не требует больших финансовых вложений. Для такого рода деятельности требуется лишь несколько обычных бытовых видеомагнитофонов, два-три профессиональных студийных видеомагнитофона и соответствующее количество компьютеров или ноутбуков, оборудованных телевизионным выходом (TV-Out) и CD-DVD приводом с возможностью записи.
Соединение видеомагнитофона и компьютера достигается при помощи использования специальных карт (подключающихся к компьютеру дополнительных плат) захвата видео или простых TV-тюнеров (устройств, позволяющих декодировать телевизионный сигнал, и, таким образом, использовать компьютер для просмотра телепередач или записей с видеомагнитофона).
Количество аппаратуры напрямую связано с размером предприятия и численностью работников. Эти цифры можно получить только эмпирически, то есть открыв фирму по оцифровке и сориентировавшись по количеству заказов. При нежелании приобретать или арендовать производственные (офисные) площади, возможна организация надомной работы.
Программное обеспечение необходимое для бизнеса по оцифровке видеоматериалов
Существует множество специальных компьютерных программ, предназначенных для работы с не оцифрованным видеоматериалом. Все они отличаются лишь такими характеристиками, как цена и функциональность.
Причем существуют как бесплатные (например, Windows Movie Maker –программа, входящая в комплект Windows XP или VirtualDub), так и огромное количество платных программ, отличающихся ценой – от совершенно символических сумм до нескольких тысяч долларов.
По большому счету, приобретать ту или иную программу или пакет программ вовсе необязательно – ведь пользоваться ими будут уметь далеко не все ваши работники, да и, кроме того, многие предпочитают какой-то собственный вариант – например, использование для разных целей нескольких разных программ или использование собственных продуктов, скомпилированных или запрограммированных лично.
Человеческие ресурсы, необходимые для ведения бизнеса по оцифровке материалов
Для того, чтобы начать оказание услуг по оцифровке старых кассет и кинопленок, вовсе необязательно нанимать профессионального видеомонтажера, который запросит очень дополнительных денег на оплату своего труда.
По большому счету, 90% процесса проистекает автоматически под контролем специальных компьютерных программ. Таким образом, любой достаточно компетентный пользователь ПК может стать нормальным работников фирмы, оказывающей услуги по оцифровке.
Как уже было упомянуто, количество работников нанимается исходя из количества заказов, поэтому о конкретных цифрах здесь не говорится.
Однако, в идеальном случае при всех прочих работниках должен быть более или менее профессиональный и знающий специфику оцифровки человек, который станет администратором и одновременно мастером.
В некоторых случаях (например, сильно поврежденные или требующие дополнительной обработки – удаления лишних кадров или сцен, синхронизация, наложения переходов между тематическими сценами или просто музыкальных и звуковых эффектов, вставка в фильм статических картинок, таких, как фотографии, наложения титров, добавления или удаления даты съёмки и других символов, создание меню для DVD и прочих специфических работ) он будет выполнять функции, требующие большей, чем у остальных работников, квалификации.
Доходность и перспективы бизнеса по оцифровке видеоматериалов
Как видно, затраты на оборудование и наем работников чрезвычайно низки и вообще соответствуют объему заказов. Получается, что чем больше заказов, тем большее развитие получит ваш бизнес, а новые работники и оборудование полностью и сразу окупаются.
Стоимость же подобных услуг составляет в среднем по России 200 руб. за 30 минут выходящего (т.е. обработанного и смонтированного) видео. Учитывая емкость VHS кассеты, равную от 60 до 300 минут (для стандарта SP), получается валовая прибыль в 400-2000 руб. за 1 заказ, из которых не более 20-25% уплачивается непосредственному исполнителю работы.
Соответственно, 75-80% составляют чистую прибыль предпринимателя.
В перспективе можно заняться оцифровкой видеоматериалов, присылаемых по почте (т.е. существенно расширить географию оказания услуг), видеосъемками непосредственно на торжествах (свадьбах, утренниках и т.п.) с выдачей клиенту заказанного числа DVD-дисков с уже цифровым видео.
Как сопутствующее направление, можно развить также оцифровку аудио-дорожек с магнитных кассет, бобинных лент и грампластинок.
Павел Бирюков
(c) www.openbusiness.ru — портал бизнес-планов и руководств по открытию малого бизнеса
Видеосюжет об оцифровке видеоматериалов
Александр Чернов, основатель компании «Автопилот» и ведущий блога «Саша Диджитал», рассказал о том, как своими силами проанализировать эффективность работы отдела продаж и начать зарабатывать больше.
Оценить текущий результат компании и понять, за счет каких действий его получили. Представим, что за месяц вы заработали 400 000 рублей. Из чего складывается эта цифра? Допустим, компания получила 100 заявок, менеджеры сделали 100 звонков и отправили 30 коммерческих предложений. В итоге клиентами стали десять человек, а средний чек составил 40 000 рублей.
Найти проблемные точки воронки продаж. Теперь нужно ответить на вопрос, почему при 100 входящих заявках клиентом становился только каждый десятый? Причины могут быть разные: неправильно настроенная реклама, невразумительный сайт, нехватка времени у менеджера, недовольство клиента по поводу стоимости услуги или продукта.
Этапы воронки продаж
Принимать решения, которые помогут выполнить план. Анализ воронки — простой способ понять, что делать, чтобы увеличить продажи компании. Этот метод позволит вам сфокусироваться на реально существующей проблеме и сэкономить на бесполезных и непонятных маркетинговых инструментах. Зачастую для увеличения прибыли достаточно пересмотреть принципы ценообразования или наладить работу сайта.
Построить воронку продаж и разобрать все шаги, которые потенциальный клиент делает на пути к покупке товара или услуги. Ваш потенциальный клиент может двигаться, например, так: изучает сайт → оставляет заявку на обратный звонок → обсуждает задачу с менеджером → получает коммерческое предложение → заключает договор и вносит оплату.
Как только воронка есть, важно задать себе вопрос: «Кто в моей компании отвечает за количество входящих заявок, переговоров, отправленных коммерческих предложений и заключенных договоров?» Если никто, назначить ответственных.
Для сбора информации внедрить технику СМС. Например, создать общий чат в Телеграме и обязать сотрудников каждый вечер присылать сообщения о количестве принятых звонков, выставленных коммерческих предложений и заключенных договоров.
Пример информации, собранной с помощью техники СМС
Перенести полученные от менеджеров данные в таблицу конверсий. С ее помощью вы получите информацию о воронке продаж компании и соотношении потенциальных и реальных клиентов.
Проанализировать конверсию и найти «узкое горлышко». Главное — обнаружить большие количественные разрывы между этапами воронки продаж. Так, может, например, оказаться, что менеджеры перезванивают не всем потенциальным клиентам, а только каждому второму.
Планировать развитие компании на основе цифр. Благодаря воронке продаж вы поймете, над какими показателями нужно работать. Помните, что рассматривать инструменты следует прежде всего с точки зрения их полезности в вопросе увеличения продаж.
Как бы вы поступили раньше? Допустим, выделили бы бюджет на контекстную рекламу, и в компанию стало бы поступать не 100, а 200 заявок. Между тем менеджеры продолжали бы не справляться с потоком входящих заявок.
Что вы предпримете по итогам оцифровки? Вы построите систему мотивации, в которой сотрудники будут получать бонусы за количество перезвонов.
Какие сложности могут возникнуть при внедрении оцифровки
Сотрудники не захотят меняться. Одно из самых частых возражений, которое можно услышать: «У меня и так много работы, я клиентам перезванивать не успеваю, а вы меня CRM просите заполнять». Чтобы мотивировать менеджеров, вы можете построить личную воронку для каждого из них и показать, что некоторые задачи на самом деле занимают меньше времени и сил, чем кажется. Например, показать, что пять сделок — это всего 25 звонков в месяц, десять — 50, пятнадцать — 75.
Руководитель отдела продаж будет плохим администратором. Оцифровка продаж — это новый рутинный процесс, который нужно правильно организовать. Но далеко не каждый хороший продавец отличается системностью и способен следить за цифрами. Поэтому владельцу бизнеса придется либо брать эти функции на себя, либо менять руководителя отдела.
Как вовлечь сотрудников в оцифровку
Научиться слушать и слышать сотрудников. Как вариант, внедрить ежедневные брифинги. Менеджеры отчитываются о результатах за прошлый день, планируют сегодняшний, рассказывают, какие сложности могут возникнуть.
Польза: Помогает отследить, с какими проблемами сталкиваются сотрудники в процессе работы. Это могут быть: нерабочий принтер, отсутствие заявок, неоплаченный телефон. Главная задача руководителя — оперативно решать проблемы, лишать сотрудников «алиби бездействия» и раскрывать потенциал команды.
Ежедневный брифинг, в рамках которого менеджеры отчитываются о результатах
В понедельник проводить недельное планирование, а в пятницу — подведение итогов. Например, опираясь на проблемные точки воронки, совместно с командой выделять три гипотезы, каждая из которых должна повлиять на определенный показатель и увеличить выручку. Тестировать их в течение пяти дней, а в конце недели анализировать полученный результат или его отсутствие и делать соответствующие выводы.
Польза: Помогает непрерывно развивать компанию и улучшать показатели продаж.
Проводить ретроспективное совещание раз в две недели. На встречах можно анализировать результат использования тех или иных инструментов. Разбирать, что сработало, а что — нет. Задавать менеджерам вопросы и вместе думать над тем, как повысить эффективность работы.
Польза: Помогает получить обратную связь с рынка, копить идеи развития компании и планировать дальнейшие действия.
Организовывать внутреннее обучение. Зачастую сотрудники быстрее и охотнее учатся друг у друга, чем на семинарах у приглашенных экспертов. В качестве эксперимента можно попросить менеджеров копить возражения клиентов. Раз в неделю команда будет выбирать лучший ответ на одно из этих возражений и сразу применять советы от коллег на практике.
Польза: Помогает построить саморазвивающийся отдел продаж, в котором каждый сотрудник может предложить идею, быстро ее проверить и оценить полученный результат.
Генеральный директор Teradata Russia Андрей Алексеенко о том, что такое интернет вещей в реальном секторе экономики и на что способна нейронная сеть, если поручить ей работу в банке.
Фото: Тимур Иванов для РБК
— Компания Teradata, основанная в США в 1979 году, занимается разработкой продуктов и решений для бизнес-аналитики и консалтинга в области цифровой архитектуры, владеет передовыми технологиями обработки и анализа «больших данных» (big data). Каково главное поле деятельности компании сегодня и в чем ее основное конкурентное преимущество по сравнению с другими фирмами, предлагающими подобные услуги?
— Teradata была создана в период зарождения современных цифровых технологий, и вот уже 40 лет занимается развитием решений в области аналитики данных. Эта работа называлась по-разному: сначала «отчеты», потом — «аналитика», «управленческие данные», «большие данные», «машинное обучение» и так далее. Такое фокусирование на конкретной нише, во-первых, позволяет компании оставаться безупречной в техническом отношении: мы создаем лучшие в мире хранилища данных и технологии, связанные с их обработкой. Во-вторых, за это время Teradata накопила достаточно знаний о том, зачем вообще нужна аналитика данных — а это очень важный вопрос.
Сегодня гендиректор любого крупного предприятия, любой компании точно знает, что цифровизация необходима, но не все понимают, что для этого нужно предпринять. Наша задача — сделать так, чтобы в масштабах предприятия данные действительно начали работать, стали активом, который можно монетизировать. Имея длительный и глубокий опыт именно в сфере работы с данными, мы можем предоставлять лучшие решения и в сфере технологий, и в области консалтинга.
Этапы цифровизации бизнеса
1. Выявление слабых мест в бизнес-модели заказчика и оценка «цифровой» зрелости.
2. Определение бизнес-задач и «дорожной карты» их реализации.
3. Разработка стратегии данных и архитектуры аналитической экосистемы.
4. Построение инфраструктуры для работы с большими данными в режиме реального времени.
Первыми к нам пришли банки, ретейл, телеком, позднее — транспорт. Все они в течение последних десяти лет являются мощнейшими драйверами роста в нашем сегменте.
Теперь, вместе с так называемой третьей волной big data (активным использованием сенсорных данных, развитием индустриального интернета вещей) — можно реализовывать масштабные проекты, имеющие прямое влияние на бизнес энергетических, добывающих, промышленных компаний.
А упомянутые банки, розница и телеком тоже не стоят на месте — они уже осваивают работу с нейронными сетями и искусственным интеллектом. Свежий пример — наша работа с Danske Bank. По сути, там была создана нейронная сеть, которая отслеживала мошеннические транзакции. Если такие системы работают неточно, возникают две проблемы: ложно-отрицательный результат, когда ты не заметил мошенническую транзакцию и дал ей совершиться, и ложно-положительный — у тебя, честного клиента, совершающего легальный платеж, могут заблокировать карту. Когда на сомнительные транзакции «натравили» нейронную сеть, она уменьшила оба показателя в разы!
— Какова специфика работы с big data в России?
— Возможно, это касается только той ниши, которую занимает Teradata, но наши клиенты в России и за рубежом хотят от нас одного и того же. В России мы немного отстаем в темпах реализации проектов, но в остальном разницы нет. Даже процентное соотношение в разбивке по отраслям примерно то же. Среди клиентов Teradata в мире — 90% компаний, входящих в топ-20 мировых телеком-компаний (T-Mobile, Verizon, Comcast), 75% — из топ-20 ретейл-компаний (Macy’s, Wal-Mart, Hallmark, Office Depot), 70% — из топ-20 банков (Bank of America, Wells Fargo), 65% — из топ-20 транспортных компаний (Hertz, DHL Express, Maersk, Beijing Subway), 50% — из топ-20 производственных корпораций (P&G, 3M, NCR, Coca-Cola, Ford, Volvo, Siemens).
Больше всего работаем с этими отраслями и в России — это телеком (МТС, «МегаФон» и «Теле2»), банки (Сбербанк и ВТБ) и розничные сети («Магнит»). Плюс с нами активно сотрудничает государственный сектор: Федеральная налоговая служба, Министерство финансов, Казначейство России.
— А что со спецификой вашего сотрудничества с российскими энергетиками, промышленными, добывающими компаниями?
— Это отрасли специфические, капиталоемкие, с тяжелым оборудованием… Есть несколько трендов. Главный — цифровизация всего. Не только потому, что «надо». Все читают журналы, публикации в интернете и надеются, что цифровизация может позволить серьезно улучшить конкурентные преимущества без полного технического перевооружения, которое требует больших капиталовложений.
Надежда очень правильная — мы со своей стороны можем подтвердить. У нас было реализовано несколько проектов в подобных отраслях по всему миру, и мы с изумлением обнаружили, что в оборудовании, запущенном даже в конце 1960-х и в 1970-х годах, все равно есть данные! В каком-то виде — в «кривом», не читаемом ни людьми, ни машинами, — они есть. И специальные интеллектуальные инструменты могут помочь разобраться в этих данных и извлечь из них реальную пользу.
У большинства компаний существуют централизованные программы цифровизации. Предприятия имеют представление об интернете вещей, имеют определенную базу для его развития, но, честно сказать, разработана она слабо. А самое сложное — переход от документов к действию. И в этом Teradata может помочь: мы выстраиваем этот процесс в последовательные — небольшие, понятные, осязаемые — шаги, каждый из которых приводит к определенному промежуточному результату.
— Какие инструменты вы предлагаете своим клиентам?
— Прежде всего — консалтинг. Он, в свою очередь, состоит из двух важных областей. Первая — бизнес-ориентированный консалтинг: мы помогаем компании понять, что она может системно в себе улучшить, работая с данными. Начиная от набросков тем и идей, заканчивая проработанной «дорожной картой» — довольно толстой книжкой с подробным набором инструкций.
Вторая область, в которой мы как специалисты оказались очень востребованы, — архитектура экосистем. Сейчас очень много технологий, рынок буквально взорвался: существуют экосистемы Hadoop, с открытым кодом, бесплатные, проприетарные… Если представить себе «карту технологий», на которую будут нанесены логотипы технологических компаний, то получится лоскутное одеяло. Разобраться в этом человеку со стороны крайне трудно. Можно, конечно, самостоятельно писать систему с нуля на манер ИТ-гигантов наподобие Google. Но чаще всего нанятые инженеры и разработчики сначала исследуют технологии, для этого предназначенные, и только потом пишут код. Между тем за время изучения технология может стать неактуальной. И на нашем рынке есть пример, когда крупная компания отважилась на такое и через два-три года, потратив кучу средств, не получила ничего. Потому что специалисты не решали задачи бизнеса, а исследовали новые технологии. Вот именно в таких случаях включается наш консалтинг, касающийся архитектуры экосистем. Мы говорим: о’кей, давайте посмотрим, какие у вас бизнес-задачи, давайте посмотрим, что у вас с данными, как правильно выстроить архитектуру. А затем — нарисуем для вас карту целей, которая будет иметь и технологический, и — главное — экономический смысл.
Еще один из наших главных столпов — технологии. Это базы данных Teradata, которые остаются лучшими в мире, как утверждает, например, Gartner. И собственные технологии получения и обработки данных. Сегодня получение данных — это комплексный процесс. Они поступают отовсюду, в разных форматах, и важно их собрать, структурировать и использовать по назначению. Те технологические цепочки, которые мы предлагаем строить, направлены именно на это.
— Имеют ли «право голоса» ваши заказчики? Как происходит взаимодействие в процессе работы?
— Сотрудничая с каждой компанией, мы создаем небольшую совместную команду — с нашей стороны аналитик, data scientist и data-инженер, со стороны компании — обязательно технолог и специалист по производству. Далее садимся и начинаем генерировать гипотезы относительно возможного решения имеющихся проблем: где и что можно померить, где посмотреть корреляции и так далее. Далее тем же небольшим коллективом мы эти гипотезы проверяем. Как правило, процесс занимает несколько недель. Этот этап, как и всякое научное изыскание, — а мы занимаемся наукой, она не зря зовется data science — может привести к положительному результату, а может — к отрицательному, и тогда подбирается новая гипотеза. Как только работающий вариант найден, возникает бизнес-кейс, пишутся рекомендации для компании, строится система, которая каждый день корректируется и совершенствуется. Стадия гипотез и экспериментов обязательно происходит при сотрудничестве с каждым заказчиком. Не скрою, в компаниях традиционных отраслей ее побаиваются. Там вообще часто считают (особенно те, кто занят непосредственно на производстве), что данные сами по себе ничего не могут изменить. Как раз с ними очень хорошо работает наша методика разбиения всего процесса на короткие понятные итерации, о которой я говорил выше.
— Неизбежный вопрос о планах. Что ожидает Teradata от ближайших нескольких лет?
— Главная технологическая тенденция — так называемое глубокое обучение, нейронные сети. Они задействованы сейчас в каждом втором нашем проекте. Если же говорить о планировании бизнеса, то мы придерживаемся четкой стратегии, которая пока нас не подводила и вряд ли сделает это в будущем. Это стратегия Global 3000. Мы выбрали 3000 организаций по всему миру (частные и государственные компании и корпорации), которые, на наш взгляд, наиболее сложны с точки зрения сбора и анализа данных. Но при этом подобная аналитика очень им нужна, поскольку действительно может многое улучшить в их работе. Вот с этими компаниями мы и хотели бы сотрудничать. И, думаю, Teradata будет им интересна: я уверен, что наша компания останется технологическим лидером в своей нише, как бы ее ни изменили новые разработки и инструменты.